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                  南方都市報:中山職院有條“街”遍佈大師工作室

                  申博游戏是廣東省十八所一流高職院校之一 。學校供圖

                    創新發展高職之高之第2站

                  大學之大不在於有大樓 ,而在於有大師;高職之高不僅有高超技藝  ,還要有“高人” 。作爲廣東省十八所一流高職院校之一的申博游戏(以下簡稱“中山職院”),校內有一條著名的“街”,引得各類行業大師紛紛進駐開設工作室,可謂“大師工作室一條街”。他們在這裏帶領學生開展項目,傳遞給學生以“專”的信念日臻完善職業能力 ,以“創”的理念推進職業發展,真正實現產教深度融合。

                  本期“創新發展高職之高”走進申博游戏,帶大家看看栩栩如生的馬樂山卡通手模、精雕細琢的陳培臣木雕……高職之高 ,到底中山職院“高”在哪裏?南都記者爲你揭祕  。

                  “史努比中國之父”曾在這裏設工作室

                  在中山職院裏,有一座耕藝樓 ,顧名思義 ,就是要在工藝方面精耕細作 ,獨運匠心。在耕藝樓一樓,各種大師工作室琳琅滿目 ,一個個響噹噹的名字在這裏一覽無遺。

                  世界級手模大師馬樂山2007年受邀到中山職院開授動漫課 ,成立了“馬樂山卡通工作室”。據瞭解,全球有一半以上的史努比玩具模型都出自馬樂山之手 ,種類超過一萬種,他因此也被稱爲“史努比的中國之父” 。2014年馬樂山逝世後,家人將其製作、收藏的5萬多件卡通手模以及3萬多本書籍、書畫等無償捐獻給中山職院  。如今 ,“馬樂山卡通工作室”已成爲“馬樂山手模博物館” 。

                  首批國家非物質文化遺產項目潮州木雕的代表性傳承人陳培臣在這裏開設了木雕大師工作室 ,對接傢俱藝術設計專業,培養木雕人才 ;“蘇繡名師”周雪清開設了刺繡工作室,與服裝專業課程密切結合 ,以服裝專業學生爲主體,其他專業爲補充帶徒授藝;高級工藝美術師陳俊榮開設的彩瓷大師工作室重點培養視覺傳達藝術設計專業學生 ;“潮州十大名廚”、“廣東烹飪大師”翁泳的潮菜大師工作室與旅遊管理專業烹飪與營養方向共建;還有廣東省教學名師趙長明數控工作室、中山市技能大師馬馳燈具工作室……

                  各種大師工作室不僅爲學生打開了眼界,增強了手藝 ,也爲學校的教師工作室做出了示範引領。在中山職院,大大小小的教師工作室多達一兩百個。在教師工作室裏 ,企業的項目成爲了學生的實踐課程  。廣東省十佳服裝設計師楊珊表示 ,“教師工作室裏出來的學生一畢業就已具備熟練上崗的條件 ,普通學生存在的用工磨合期在這裏得到消解。”她工作室裏出來的畢業生起薪要比這個行業的平均起薪高很多,也有力證明了這一點。

                  在讀學生收到offer年薪超過10萬元

                  名師出高徒 。回看中山職院近兩年初次就業率,分別達到99.13%  ,99.53% ,2015年初次就業率更是達到全省高職院校第一 。學生競爭力不斷提升,如曾供職於廣東明陽電氣集團有限公司的畢業生李航帶領研發團隊獲得兩項實用新型專利 ,多次獲優秀員工最佳獎項。

                  日前 ,學校的3名學生被中國工程物理研究院機械製造工藝研究所以10萬元以上年薪聘用爲企業的在編正式員工  。其中 ,大二學生李堅坤目前可先與企業簽訂雙方協議 ,待2018年畢業後可直接前去工作 ;目前就讀大三的陳躍凱、夏靈靜兩位同學領取畢業證後可直接前往該研究院工作 。被錄用,直接得益於優異的比賽成績。今年5月 ,2017年全國職業院校技能大賽高職組“數控機牀裝調與技術改造”賽項決賽於天津職業技術學院舉行  ,來自全國的48支代表隊共144名選手同臺競技 。李堅坤、夏靈靜、陳躍凱三位同學,一舉奪得賽項一等獎 。截至目前 ,學校已培養了7名學生被中國工程物理研究院正式聘用 。

                  瞄準人才缺口開設電梯學院

                  高職的高素質技術技能人才如此搶手,這與高職教育培養高度符合市場需求的人才直接相關,校企合作無疑是重要途徑。中山職院以“一鎮一品一專業”的發展模式,達到了產教雙贏 。以南區電梯學院爲例,中山南區作爲電梯產業基地集聚了蒂森電梯、菱電電梯等30多家電梯整機及配套生產企業 ,產業年產值保持了20%以上的增長速度。但電梯作爲國家納入特種設備管理的設施 ,其生產製造、安裝調試、維修保養均需要大量的高級技術技能從業人員完成和把關 ,電梯技術人才的缺口巨大 。

                  中山職院很快嗅到了這一點 。2010年,學校在全國首創電梯工程技術專業 ,兩年後 ,又與南區政府合作創建了電梯學院 。南區政府無償提供5萬多平方米工業園作爲實訓基地 ,還在學校設立“電梯教學及科研扶持資金”,每年向學校電梯專業資助10萬元作爲“電梯教學及科研扶持資金”。和其他專業的學生不同,電梯學院的學生“供不應求”,他們剛一入校,就已經接到企業的橄欖枝 。

                  除建立南區電梯學院外,學校還與中山市各相關專業鎮深度產教融合 ,校企合作專業覆蓋面超過90%.在古鎮鎮“國家火炬計劃照明器材生產基地”成立“古鎮燈飾學院”,在“中國休閒服裝生產基地”沙溪鎮成立“沙溪紡織服裝學院”,在小欖鎮商貿物流園區成立“小欖學院” ,在“中國紅木產業之都”大涌鎮成立“紅木家居學院” 。將辦學邊界從中等城市向下延伸至鄉鎮,使教育科研資源輻射到鎮區企業、社區,有效促進當地產業發展和城鎮化進程。目前 ,5個產業學院均形成鎮校二元或多元投資結構 ,構建了董(理)事會領導下的院長負責制 ,其中小欖學院的工商管理專業和南區電梯學院的電梯工程技術專業還率先試行了現代學徒制 。

                  開設生活技能課程幫學生提高“情商”

                  高職院校的學生大多數走向一線崗位,他們是否具備在一線的綜合素質?中山職院曾對3所高職院校245名學生進行的抽樣調查顯示:高職學生的創造性思維、人際關係、解決問題、自我認知和有效溝通等生活技能亟待加強 ,95.28%的學生需要情緒管理方面的幫助 。

                  基於上述調查和思考,學校於2016年下半年,開設《生活技能》課程 ,由學校黨委書記尹緒忠主編教材,授課內容包括自我認知、情緒管理、人際關係三個維度共十項技能 。

                  今年,安徽國際商務職業學院、安徽電子信息職業技術學院、長沙電力職業技術學院、鄂爾多斯生態環境職業學院等12所學校以中山職院爲範本,開始在大一學生中開設生活技能教育選修課 ,試點開展生活技能教育 。

                  此外,中山職院還試點實施“精英100學生骨幹培養計劃”(以下簡稱“精英100”)。校黨委書記尹緒忠連同學校優秀教師、社會各行業領軍人物等作爲“精英100”導師團成員,手把手爲學生骨幹提供理論培訓和實踐指導 。

                  掌門人開講

                  申博游戏校長吳建新:滿足產業需求引領行業發展纔是高職之高

                  高職院校很強調工匠精神  ,然而工匠精神並不是因循守舊,而是除舊佈新,是一種傳承與創新的並存 。在申博游戏校長吳建新的理念中  ,高職院校不僅要高度對接產業需求 ,還要引領行業發展 。“我們一直致力於新型技術的研究與開發,比如物聯網和嵌入式相關科研項目 ,像精確到毫米級測距、能夠跟蹤定位本地車位空佔指示的停車場車位導引系統 ,利用傳感器技術、RFID射頻識別技術對實訓物資進行身份識別、監控與設備管理的實訓監控系統等  。”吳建新透露,美國斯坦福大學博士爲首的科研團隊也是學校的校外合作伙伴 。

                  致力於科研創新帶來何種經濟社會效益 ?吳建新以中山市內某電器有限公司電磁爐生產線爲例 ,由於採用了學校的新技術,預計一臺自動測試設備能代替8-10個工人。每個工人按年薪4萬元,每年每條生產線可節省人工成本32萬元 。

                  “僅僅滿足地方產業需求是不夠的 。”吳建新表示,“學校的人才培養定位更高,在滿足需求的基礎上 ,還要引領產業發展 ,走在時代和社會發展的前端 。”

                  因此 ,中山職院依託國家“十三五”產教融合發展工程規劃項目、投入1.35億的產學研園協同創新環境,形成“政府支持、學校主導、產學合作、項目驅動”的園區運作機制。引進了中科招商集團合作創建“申博游戏中科創業學院” ,出資5億元設立“中科申博游戏創新創業投資基金”,在產學研園內建立中科申博游戏技術轉移示範基地和衆創空間 ;與市科技局、經信局合作成立中山智能製造協同創新中心落戶產學研園,將建設一批智能製造功能性服務平臺 ,研發一批契合中山產業需求的適用新型技術 ,完成一批智能製造示範項目,組建一個智能製造協同創新聯盟 ,培養一批智能製造專業人才 。形成“創新在院校、創業在中心、實業在鎮區”的“總部+基地”協同創新格局 ,以開放的科研服務支撐國家發展戰略。

                  (來源:南方都市報 記者:樑豔燕


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